秦皇島市人才交流服務中心關(guān)于團中央北戴河培訓基地公開招聘工作人員的公告
根據(jù)工作需要，受團中央北戴河培訓基地（團中央所屬事業(yè)單位）委托，現(xiàn)面向社會公開招聘正式在冊工作人員3名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位條件和要求
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1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的品行和職業(yè)道德；
4、職位所需的專業(yè)或技能條件；
5、適應職位要求的身體條件；
6、主管會計崗位要求全日制普通高等院校本科及以上畢業(yè)學歷；出納員、辦公室文員崗位要求國家承認大學?？萍耙陨蠈W歷。
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1、現(xiàn)役軍人；
2、非應屆畢業(yè)的全國普通中、高等學校在讀學生；
3、試用期內(nèi)的公務員和事業(yè)單位工作人員；
4、未經(jīng)本單位及其縣級主管部門和人事部門同意報考的公務員和事業(yè)單位工作人員。
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1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員；
2、曾被開除公職的人員；
3、法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
?。ㄋ模┕_招聘工作實行回避制度
凡與聘用單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的人員，不得應聘。
聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避。
二、招聘程序
?。ㄒ唬┌l(fā)布公告
2014年6月10日至 6月23日，通過秦皇島市人力資源和社會保障局網(wǎng)（http://www.qhdrsj.gov.cn）、秦皇島人才官方網(wǎng)站（http://www.qrc1984.com）及新浪微博發(fā)布招聘公告。
?。ǘ﹫竺c資格初審
采取現(xiàn)場報名、繳費的方式。每名應聘人員限報一個崗位，并繳納報名考務費100元。
1、報名、繳費時間：2014年6月11日至6月23日上午8:30 —12:00，下午14:30—17:30（限工作日）。
2、報名地點：秦皇島市人才交流服務中心（海港區(qū)紅旗路339號金色未來商廈5樓綜合服務區(qū)）。
咨詢電話：0335-3566051、3566129、3566169
3、現(xiàn)場報名的基本程序
?。?）應聘人員開始報名前，必須仔細閱讀并了解本次公開招聘的政策和崗位條件，認真填寫《報名表》并簽署《誠信承諾書》。
?。?）應聘人員必須認真履行《誠信承諾書》，對提交審核報名信息的真實性負責，在資格復審等各個環(huán)節(jié)，凡發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場填報信息與實際情況不一致的，取消面試資格并參照我省公務員招錄的違規(guī)違紀處理規(guī)定進行嚴肅處理。
?。?）應聘人員須按照《填表說明》規(guī)范填寫或選擇相關(guān)報考信息項。
?。?）應聘人員現(xiàn)場報名時需攜帶身份證、戶口本、畢業(yè)證書、學位證、職稱證、會計從業(yè)資格證原件及復印件一份，近期一寸彩色免冠照片四張，填寫好的報名表。
?。?）應聘人員務必牢記：報名和繳費截止時間、領(lǐng)取《筆試準考證》時間、考試時間等重要時間信息，凡是在規(guī)定時間未完成相關(guān)操作的，將被視為自動放棄。同時，報名和考試期間務必保管好個人的身份證、畢業(yè)證和準考證等重要信息，因個人原因出現(xiàn)身份信息被他人盜用、報考信息被惡意篡改等問題而影響報名考試的，責任自負。
4、報名考務費減免對象：享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的應聘人員、農(nóng)村絕對貧困家庭的應聘人員。具體辦理要求：享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的應聘人員須提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復印件）；農(nóng)村絕對貧困家庭的應聘人員須提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困證明及特困家庭基本情況檔案卡（復印件）。
5、資格初審：依照崗位條件要求，在現(xiàn)場對應聘人員進行資格初審，通過資格初審人員在規(guī)定時間內(nèi)繳費。
?。ㄈ╊I(lǐng)取《筆試準考證》
2014年6月24日至25日，報考人員到秦皇島市人才交流服務中心512室領(lǐng)取《筆試準考證》。（上午8:30 —12:00，下午14:30—17:30）
報考人員逾期未領(lǐng)取準考證，視為自動放棄考試，后果自負。
?。ㄋ模┕P試
1、筆試時間和地點：筆試時間定于2014年7月5日，滿分為100分，具體時間、地點詳見《筆試準考證》。
2、筆試范圍：主管會計和出納員崗位參考《會計基礎(chǔ)》、《財經(jīng)法規(guī)與會計職業(yè)道德》和《申論》；辦公室文員崗位參考《公共基礎(chǔ)知識》和《申論》。
應聘人員應按照準考證上確定的考試地點、考場參加考試，參加考試時，必須同時攜帶準考證和有效期內(nèi)的居民二代身份證。缺少證件的應聘人員不得參加考試。
3、筆試成績發(fā)布及進入資格復審人選確定：筆試成績和進入資格復審人選名單可于2014年7月7日登錄秦皇島人才官方網(wǎng)站（http://www.qrc1984.com）查詢。筆試有缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值惹闆r的，不得進入資格復審。按照面試人數(shù)與招聘指標不高于5：1的比例，依據(jù)筆試總成績從高分到低分的順序確定資格復審人選，比例內(nèi)末位筆試總成績并列的都進入資格復審。
（五）資格復審
進入資格復審人員于2014年7月8日到秦皇島市人才交流服務中心（海港區(qū)紅旗路339號）512室進行資格復審，復審應聘人員應提供畢業(yè)證、學位證、身份證、會計從業(yè)資格證、戶口本原件和復印件以及相關(guān)工作經(jīng)歷證明。在職人員（含已辦人事代理對象）參加面試，應提供單位同意報考證明。如未能及時提供的，本人應做出承諾，最遲應于參加體檢前提交所在單位同意其報考、同意辭職或已解除聘用（勞動）合同的證明，凡有關(guān)材料主要信息不實，復審不合格者，取消應聘資格。對偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以嚴肅處理。未按規(guī)定時間、地點參加資格復審的，視作放棄面試資格。
如資格復審過程中出現(xiàn)不合格人員，則按照參加面試人數(shù)與招聘指標不高于5：1的比例，依據(jù)筆試總成績從高分到低分順序依次遞補。
資格復審合格的人員進入面試。
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面試采取結(jié)構(gòu)化面試的辦法進行，滿分100分。主要考察應聘人員的舉止儀表、言語表達能力、人際交往的意識與技巧、綜合分析能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、應變能力、自我情緒控制、求職動機與職位的匹配性。
1、面試時間：2014年7月13日。
2、面試地點：河北省秦皇島市海港區(qū)。
3、領(lǐng)取《面試通知單》：進入面試的應聘人員在提交資格復審資料的同時領(lǐng)取《面試通知單》，《面試通知單》上詳細告知面試的具體地點、時間安排及有關(guān)要求。
4、面試成績：面試當場告知應聘人員個人成績，面試結(jié)束后在考點公布全部參加面試人員的成績。
?。ㄆ撸┛荚嚱Y(jié)果及進入考核人員公示
按照從高分到低分的順序?qū)γ嬖噾溉藛T的綜合考試成績進行為期3天的公示，同時按進入考核人員與招聘指標1：1的比例，依據(jù)應聘人員綜合考試成績從高分到低分確定進入考核人選，末位出現(xiàn)并列時按照以下順序確定進入考核人員：面試成績高者、學歷高者、學位高者、工作經(jīng)歷較長者，如果以上條件均相同，都進入考核、體檢，根據(jù)考核、體檢結(jié)果擇優(yōu)錄用。
綜合考試成績計算規(guī)則：綜合考試成績=筆試總成績×50%+面試成績×50%。
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考核由團中央北戴河培訓基地組織實施，主要考察應聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、能力素質(zhì)、工作態(tài)度及現(xiàn)實表現(xiàn)等方面的情況?？己擞胁缓细裾?，按照綜合考試成績由高分到低分順序依次遞補，有出現(xiàn)成績并列的，按照進入考核規(guī)則確定進入體檢人選。
?。ň牛w檢
體檢由市人才交流服務中心組織實施，體檢參照現(xiàn)行的《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。體檢有不合格者，按照考核遞補辦法確定遞補人選，考核合格后再進行體檢。
體檢費由個人自行負擔，體檢單位統(tǒng)一收取并出具發(fā)票。
?。ㄊM聘人選公示
根據(jù)綜合考試成績和考核、體檢情況，確定擬聘人選，擬聘人選在秦皇島市人力資源和社會保障網(wǎng)進行公示，公示期為7天。
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公示結(jié)束無異議后，由團中央北戴河培訓基地報請團中央機關(guān)服務局辦理相關(guān)錄用手續(xù)，與聘用人員簽訂聘用合同，享受相應待遇。
三、有關(guān)規(guī)定
1、凡符合條件的各類人員均可報名應聘。
2、公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度。被聘用人員試用期為6個月。試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的，解除聘用。
3、本次招聘堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，貫徹“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則。
4、凡應聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加筆試、面試、體檢、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動放棄招聘資格。
5、用人單位主管部門和市人才交流服務中心對公開招聘工作中的申訴、檢舉和控告要認真受理并按規(guī)定調(diào)查處理。
?。?）招聘單位故意拖延確定擬聘人選，阻礙擬聘人員報到的，責令其改正。
?。?）對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。
?。?）對違反公開招聘紀律的應聘者，取消考試、聘用資格。
?。?）對已經(jīng)聘用后查實的違反公開招聘紀律的受聘人員，解除聘用合同，予以清退。
特別提醒：
1、凡應聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加筆試、資格復審、面試、考核、體檢、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動放棄招聘資格。
2、資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合招聘條件或弄虛作假的，取消應聘資格，問題嚴重的要追究責任。
3、本次公開招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。凡假借事業(yè)單位公開招聘考試命題組、專門培訓班等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。請廣大應聘者提高警惕，切勿上當受騙。
附件1：招聘崗位信息表。doc
附件3：考場規(guī)則 .doc
