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2018年河北北方學院第二次招聘工作人員30人公告
http://www.xiangyangzhi.com 2018-12-14 來源：河北人社網(wǎng)
河北北方學院2018年第二次公開招聘工作人員公告
根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》，經(jīng)省人力資源和社會保障廳批準，河北北方學院2018年第二次擬面向社會公開招聘工作人員30名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘單位基本情況
歷史悠久，專業(yè)齊全—建校96年，省屬公辦普通高等學校，現(xiàn)有碩士研究生、本?？粕?、留學生25000余人，設(shè)20個二級學院（系）和2個教學部，本專科專業(yè)127個，覆蓋醫(yī)學、農(nóng)學、理學、文學、藝術(shù)、管理學、經(jīng)濟學、法學、歷史學、教育學和工學等11個學科門類，形成了以醫(yī)學學科為優(yōu)勢，其它學科交叉融合、相互促進的發(fā)展格局。
位置最佳，生態(tài)優(yōu)良—張家口是京津冀經(jīng)濟圈和晉冀蒙經(jīng)濟圈的交匯點，京張高鐵建成后，50分鐘可達北京，屬于“環(huán)首都一小時經(jīng)濟圈”。這里春賞花、夏避暑、秋觀景、冬滑雪，是四季旅游勝地，2013年，榮獲“亞洲金旅獎?最佳綠色生態(tài)旅游名市”稱號。這里連續(xù)數(shù)年空氣質(zhì)量排名長江以北地區(qū)第一，擁有“北方最美藍天”和“天然氧都”之美譽。
學科平臺，創(chuàng)業(yè)空間——學校有4個碩士學位授權(quán)一級學科（涵蓋31個二級學科），4個碩士專業(yè)類別（涵蓋49個專業(yè)領(lǐng)域），12個省重點學科，3個省重點建設(shè)（實驗室）中心，2個省高校應(yīng)用技術(shù)研發(fā)中心,1個協(xié)同創(chuàng)新中心。
二、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)?，貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，實行公開招聘，在考試、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
三、招聘方式
本次招聘采取單位招聘方式。
按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、招聘考試(筆試、面試)、考察、體檢、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。
四、招聘條件、崗位、人數(shù)
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：
應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針和政策，遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行和職業(yè)道德，熱愛教育事業(yè)，能為人師表，教書育人，樂于奉獻，團結(jié)協(xié)作；
4.全日制碩士研究生及以上，須為2017年、2018年、2019年畢業(yè)生(2019年畢業(yè)生須為2019年7月底前畢業(yè))；
5.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、專業(yè)、技能和學歷學位條件：博士畢業(yè)生年齡不超過35周歲（1982年12月13日后出生），碩士畢業(yè)生不超過30周歲（1987年12月13日后出生）。
6.所有應(yīng)聘人員最高學歷所學專業(yè)與招聘崗位專業(yè)要求應(yīng)相同，碩士研究生應(yīng)聘教師崗位，其最高學歷之前取得的學歷專業(yè)與招聘崗位專業(yè)要求相同或?qū)儆谕粚I(yè)類別。留學回國人員和其他海外、外國學歷學位獲得者的專業(yè)名稱與招聘崗位要求專業(yè)名稱不完全一致，但所學專業(yè)課程與招聘崗位專業(yè)課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，也可報考該招聘崗位。
7.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(二)招聘人數(shù)和崗位條件：
2018年河北北方學院第二次擬公開招聘教師崗位人員23名、專職輔導員4名及教輔管理崗位人員3名。具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見《河北北方學院2018年第二次公開招聘工作人員崗位條件表》(附件1)。其中專業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》、《普通高等學校本科專業(yè)目錄》、《普通高等學校高職高專專業(yè)參考目錄（試行）》設(shè)置。
凡涉及到年齡、戶籍、工作年限等需要確定時間的，計算日期截止到2018年12月13日。
招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時間的計算方法是：從2018年12月13日算起，此前累計工作時間每達到12個月計為1年。在校期間的社會實踐（實習）經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。
符合招聘條件的港澳臺居民，均可報名應(yīng)聘相應(yīng)崗位，需取得祖國大陸全日制普通高校學歷或取得祖國大陸承認的學歷。
現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務(wù)年限或未滿約定服務(wù)期限的人員不在招聘范圍。
曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報考。此外，應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務(wù)、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。
五、招聘程序
?。ㄒ唬﹫竺唾Y格審查。
1.網(wǎng)上報名。
?。?）報名時間：2018年12月13日8時--23日17時。
?。?）聯(lián)系方式：通過河北北方學院官網(wǎng)鏈接專頁報名。
?。?）報名要求：
登陸河北北方學院官網(wǎng)（http://www.hebeinu.edu.cn），點擊招聘專屬飄窗，按要求如實填寫個人信息。并將就業(yè)協(xié)議書、學歷學位證書、科研成果、相關(guān)榮譽證書、資歷證明等應(yīng)聘材料掃描件上傳于附件。國外留學人員須提供教育部出具的回國留學人員學歷認證證明。每名報考人員只能報考一個崗位。
報考人員應(yīng)保證所提供的各種材料和信息真實、準確，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；招聘過程中如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為，一經(jīng)查實，立即取消考試資格及聘用資格。有關(guān)違紀違規(guī)行為將依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）等進行處理。
請考生保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。
2．資格審查。由河北北方學院人事處依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進行資格審查，資格審查結(jié)果及筆試、面試有關(guān)事項由學校人事處通過郵件或電話形式通知。
3.開考比例：崗位報考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于3：1，報名人數(shù)達不到開考比例的，減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計劃。
（二）筆試
筆試采取閉卷的方式，筆試內(nèi)容按照招聘崗位設(shè)置，教師崗位進行專業(yè)知識測試，測試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識；專職輔導員、教輔管理崗位工作人員進行職業(yè)能力測試，測試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識及綜合素質(zhì)，所有考試不指定考試輔導用書，考試時間另行通知?？荚囉蓪W校人事處統(tǒng)一組織，試卷滿分100分。最低合格分數(shù)線60分。
（三）面試
所有參加筆試的應(yīng)聘人員均可參加面試，筆試與面試安排在同一天進行。
1. 資格復審。面試前，由招聘單位對參加面試人員進行資格條件復審。資格條件復審時，面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、畢業(yè)證、學位證等相關(guān)材料的原件。經(jīng)復審不符合報名資格條件的，取消面試人選資格。在筆試成績最低合格分數(shù)線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。
2.面試。教師崗位面試形式為試講、答辯；主要測試應(yīng)聘人員個人綜合素質(zhì)、課堂教學活動、專業(yè)水平、科研實踐能力及運用專業(yè)知識的能力。專職輔導員、教輔管理崗位面試采取抽題、問答方式進行，主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試實行百分制，最低合格分數(shù)線60分。
面試全過程由學校紀檢部門全程監(jiān)督。
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總成績合成。面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，滿分100分，最低合格分數(shù)線60分。計算考生成績時，保留小數(shù)點后兩位。
對筆試、面試和總成績均在60分以上的應(yīng)聘者進行排名。
?。ㄎ澹w檢、考察
根據(jù)考生考試總成績，按1：1比例在最低合格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如比例內(nèi)末位考生考試總成績相同，按以下順序確定體檢人選：退役士兵，烈士子女或配偶，殘疾人，學歷（學位）較高者，筆試成績較高者。體檢工作由河北北方學院組織，體檢參照公務(wù)員錄用體檢標準執(zhí)行。
體檢合格的，由河北北方學院人事處對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考核，并對其資格條件進行復查。體檢、考核不合格的，取消擬聘人選資格，并從最低合格分數(shù)線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。
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經(jīng)考察、體檢合格的，確定為擬聘用人選，在河北人社網(wǎng)（www.hbrsw.gov.cn）、河北北方學院網(wǎng)站(http://www.hebeinu.edu.cn)進行公示，公示期7個工作日。
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對公示期滿無異議的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)規(guī)定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
六、信息發(fā)布與政策咨詢
通過河北省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（www.hbrsw.gov.cn）、河北北方學院(http://www.hebeinu.edu.cn)面向社會公開發(fā)布招聘信息；通過河北北方學院(http://www.hebeinu.edu.cn)網(wǎng)站公布招聘過程中的筆試成績、面試成績、資格復審時間和地點、面試時間和地點、體檢人員名單等信息。請考生注意查看相關(guān)信息。
在公開招聘過程中發(fā)現(xiàn)的違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）處理。
政策咨詢電話：0313-4029150（河北北方學院人事處）
監(jiān)督舉報電話：0311-88616879（省人力資源和社會保障廳）
河北北方學院
2018年12月13日
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