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　　河北經(jīng)濟管理學(xué)校2024年公開招聘工作人員公告

　　根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》，經(jīng)省人力資源和社會保障廳批準(zhǔn)，河北經(jīng)濟管理學(xué)校2024年擬面向社會公開招聘工作人員4名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘單位基本情況

　　河北經(jīng)濟管理學(xué)校位于石家莊市新華區(qū)和平西路667號，環(huán)境幽雅，交通便利。學(xué)校始建于1978年，是一所省屬國辦全日制國家級重點中專學(xué)校，連續(xù)十三年被省政府命名為河北省省直文明單位。學(xué)校教學(xué)設(shè)施齊備，師資力量雄厚。學(xué)校以“創(chuàng)名校、做名師、育名人”為辦學(xué)方針，圍繞“創(chuàng)建特色學(xué)校，培育一流人才”的辦學(xué)目標(biāo)，積極進(jìn)取，與時俱進(jìn)，為社會培育出了一批又一批“一專多能”的高素質(zhì)人才。

　　二、招聘原則

　　堅持德才兼?zhèn)洌瀼孛裰?、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，實行公開招聘，在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

　　三、招聘方式

　　本次招聘采取單位招聘方式。

　　按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、考試、考察、體檢、擬聘人員公示、辦理聘用手續(xù)、訂立聘用合同等步驟進(jìn)行。

　　四、招聘條件、崗位、人數(shù)

　　（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

　　1、具有中華人民共和國國籍。

　　2、18-35周歲（1988年5月30日至2006年5月30日期間出生）。博士研究生年齡可放寬到40周歲以下（1983年5月30日以后出生）。

　　3、擁護中華人民共和國憲法。

　　4、具有良好的品行。

　　5、具有符合崗位要求的工作能力。

　　6、具有正常履行職責(zé)的身體條件。

　　7、具備報考崗位所要求的其他資格條件。

　?。ǘ┱衅溉藬?shù)和崗位條件：

　　2024年擬公開招聘專業(yè)技術(shù)崗位人員4名。具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見《河北經(jīng)濟管理學(xué)校2024年公開招聘工作人員崗位條件表》(附件1)，其中專業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校高職高專專業(yè)參考目錄（試行）》等設(shè)置。

　　對于取得海外院校學(xué)歷學(xué)位或畢業(yè)于國內(nèi)院校自設(shè)學(xué)科的考生，如專業(yè)名稱與崗位要求專業(yè)名稱不完全一致，可由單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)應(yīng)聘人員在校期間所學(xué)課程、研究領(lǐng)域及畢業(yè)院校開具的學(xué)科專業(yè)證明等材料進(jìn)行綜合研判，嚴(yán)格把握，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，作出決定。

　　現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不在招聘范圍。

　　曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報考。此外，應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

　　回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。

　　五、招聘程序

　　通過河北人社網(wǎng)（https://rst.hebei.gov.cn/）、河北經(jīng)濟管理學(xué)校網(wǎng)站(www.hbjgxx.cn)面向社會公開發(fā)布招聘信息。

　?。ㄒ唬﹫竺唾Y格審查

　　1、現(xiàn)場報名。報名時間：2024年5月30日-6月5日（上午9:00-11:30，下午14:30-17:00），報名地點：石家莊市新華區(qū)和平西路667號河北經(jīng)濟管理學(xué)校行政樓309，電話：0311-83651394。不接收其他方式報名。（僅限工作日接收報名）

　　2、報名要求。每名報考人員只能報考一個崗位。報名者須下載填寫《河北經(jīng)濟管理學(xué)校2024年公開招聘工作人員報名表》（附件2），并攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)材料原件及復(fù)印件各1份、2張近期同底1寸免冠照片報名。其中：2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書原件及復(fù)印件（如尚未獲取，需提供本人所在學(xué)院開具的應(yīng)屆畢業(yè)生證明，蓋公章）；往屆畢業(yè)生須提供教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表和學(xué)位認(rèn)證報告（學(xué)信網(wǎng)查詢）。

　　報考人員應(yīng)保證所提供的各種材料和信息真實、準(zhǔn)確，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責(zé)任自負(fù)；如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為，一經(jīng)查實，立即取消考試資格及聘用資格。有關(guān)違紀(jì)違規(guī)行為將依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）等進(jìn)行處理。

　　3、資格審查。學(xué)校人事處依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查，資格審查結(jié)果現(xiàn)場確認(rèn)。通過資格審查考生交納報名考務(wù)費100元。

　　4、開考比例：資格審查合格人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于3：1，達(dá)不到開考比例的，取消該崗位招聘計劃。

　　5、準(zhǔn)考證發(fā)放時間和地點：考生領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間為6月13日（上午9:00-11:30，下午14:30-17:00），地點：學(xué)校行政樓219領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

　　請考生保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。

　?。ǘ┕P試

　　1、筆試采取閉卷的方式，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識、教育教學(xué)綜合知識、申論和報考崗位的相關(guān)知識等，考試不指定考試輔導(dǎo)用書，筆試實行百分制，滿分100分。

　　2、筆試時間：考生筆試具體時間、地點和有關(guān)要求詳見筆試準(zhǔn)考證。筆試成績在河北經(jīng)濟管理學(xué)校網(wǎng)站(www.hbjgxx.cn)發(fā)布，并在學(xué)校公示欄張貼。

　　（三）面試

　　1、面試人選確定。依據(jù)筆試成績從高分到低分按計劃招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人選1：3的比例確定面試人選，比例內(nèi)末位筆試成績并列的都進(jìn)入面試。

　　2、面試時間和地點：另行通知。

　　3、面試方式。采取試講和現(xiàn)場答辯等方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試實行百分制，當(dāng)場打分，面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績，面試最低合格分?jǐn)?shù)線60分。面試成績當(dāng)天在河北經(jīng)濟管理學(xué)校網(wǎng)站(www.hbjgxx.cn)發(fā)布，并在學(xué)校公示欄張貼。

　　4、總成績合成。面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分。總成績＝筆試成績×40%＋面試成績×60%，計算考生成績時，保留小數(shù)點后兩位。

　?。ㄋ模w檢、考察

　　根據(jù)考生考試總成績，按1：1比例在最低合格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如比例內(nèi)末位考生考試總成績相同，按以下順序確定體檢人選：退役士兵，烈士子女或配偶，殘疾人，學(xué)歷（學(xué)位）較高者，筆試成績較高者。體檢工作由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織，體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　體檢合格的，由學(xué)校人事處對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進(jìn)行考察，并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并從最低合格分?jǐn)?shù)線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。

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