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　　石家莊鐵路職業(yè)技術(shù)學院2023年選聘工作人員公告

 

　　根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（冀人社發(fā)〔2011〕9號）文件精神，石家莊鐵路職業(yè)技術(shù)學院2023年面向社會選聘工作人員67名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

 

　　一、招聘單位基本情況

 

　　石家莊鐵路職業(yè)技術(shù)學院位于河北省省會石家莊市，是一所具有優(yōu)良傳統(tǒng)的省屬公辦全日制普通高校。2010年5月，被確定為國家示范性高等職業(yè)院校；2019年7月，被確定為國家優(yōu)質(zhì)高等職業(yè)院校；2019年12月，成功入選“中國特色高水平高職學校和專業(yè)建設計劃”高水平專業(yè)群建設單位。現(xiàn)為教育部首批現(xiàn)代學徒制試點單位、首批全國職業(yè)院校數(shù)字校園建設實驗校、首批國家職業(yè)院校文化素質(zhì)教育基地建設單位、教育部——訊方產(chǎn)學合作協(xié)同育人項目ICT師資培訓基地。學院現(xiàn)有四水廠路、學府路2個校區(qū)，2020年立項建設的新校區(qū)位于靈壽縣，占地約1000畝，規(guī)劃面積約35萬平方米，目前已在建設中。

 

　　學院面向全國招生，現(xiàn)有全日制本?？圃谛Ｉ?3000余名，其中應用型本科工程教育試點班900余名，中俄合作辦學機構(gòu)聯(lián)合培養(yǎng)學生600名?，F(xiàn)設鐵道工程系、建筑系、測繪工程系、信息工程系、電氣工程系、軌道交通系（機電工程系）、經(jīng)濟管理系、人文社科系、國際交通學院、現(xiàn)代服務系（康旅產(chǎn)業(yè)學院）、思想政治理論教學研究部、基礎部等12個教學系（院、部），57個招生專業(yè)（方向）。

 

　　學院堅持實施人才強校戰(zhàn)略，打造高素質(zhì)專業(yè)化“雙師型”教師隊伍，擁有一批思想過硬、技術(shù)精湛、行業(yè)知名的教學名師。其中，教授60人，博士33人；享受國務院特殊津貼專家1人，國家級優(yōu)秀教師1人；省管優(yōu)秀專家2人，河北省政府特殊津貼專家2人，河北省有突出貢獻的中青年專家2人，河北省青年拔尖人才1人；省級教學名師4人，省級模范教師2人，省級優(yōu)秀教師5人，河北省師德標兵4人；河北省新世紀“三三三人才工程”入選23人；博士生導師1人，碩士生導師10人；國家級課程思政教學名師團隊2個，國家級優(yōu)秀教學團隊1個，國家級職業(yè)教育教師教學創(chuàng)新團隊1個，河北省優(yōu)秀教學團隊2個，河北省職業(yè)教育教師教學創(chuàng)新團隊4個，河北省大師工作室1個，河北省名師工作室1個。

 

　　二、招聘原則

 

　　堅持德才兼?zhèn)?，貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，在測評、考核的基礎上擇優(yōu)聘用。

 

　　三、選聘條件、崗位、人數(shù)

 

　?。ㄒ唬┻x聘人員應具備以下基本條件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍；

 

　　2.遵守憲法和法律；

 

　　3.具有良好的品行；

 

　　4.具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷學位、專業(yè)或技能條件；

 

　　5.適應崗位要求的身體條件；

 

　　6.具備崗位所需要的其他條件。

 

　?。ǘ┻x聘人數(shù)和崗位條件

 

　　2023年我院選聘工作人員67名，其中博士20名、碩士47名。具體要求詳見《石家莊鐵路職業(yè)技術(shù)學院2023年選聘工作人員崗位條件表》（見附件1）。其中專業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》等設置。

 

　　按照有關(guān)要求，招聘崗位中，50%用于招聘“高校畢業(yè)生”。招聘的“高校畢業(yè)生”包括以下人員：

 

　?。?）納入國家統(tǒng)招計劃、被普通高等院校錄取的持有《普通高校畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書》的2023年高校畢業(yè)生。

 

　　（2）國家統(tǒng)一招生的2021年、2022年普通高校畢業(yè)生離校時和在擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心）、各級人才交流服務機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務機構(gòu)的畢業(yè)生。

 

　　（3）參加“服務基層項目”前無工作經(jīng)歷，服務期滿且考核合格后2年內(nèi)未落實工作單位的人員。

 

　?。?）普通高等院校在校生或畢業(yè)當年入伍，退役后（含復學畢業(yè)）2年內(nèi)未落實工作單位的退役士兵。

 

　?。?）2023年取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員，以及2021年、2022年取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證且未落實工作單位的留學回國人員。

 

　　留學回國人員和其他海外、外國學歷學位獲得者的專業(yè)名稱與招聘崗位要求專業(yè)名稱不完全一致，但所學專業(yè)課程與招聘崗位專業(yè)課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，也可報考該招聘崗位。

 

　　符合招聘條件的港澳臺居民，均可報名應聘相應崗位，需取得祖國大陸承認的學歷。

 

　　現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務年限或未滿約定最低服務期限的人員、在讀的非應屆畢業(yè)生，不在招聘范圍。

 

　　曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報考。此外，應聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

 

　　四、選聘理由

 

　　當前，學院正在著力深化教學改革，建設中國特色高水平專業(yè)群，實現(xiàn)內(nèi)涵式發(fā)展，為建設有特色、國際化、創(chuàng)新型的高水平職業(yè)技術(shù)大學而努力奮斗，優(yōu)秀專業(yè)人才較為短缺，為進一步提高教學科研水平，滿足事業(yè)發(fā)展需要，急需選聘一批專業(yè)優(yōu)秀人才。

 

　　五、選聘范圍

 

　　博士畢業(yè)生；或緊缺專業(yè)的優(yōu)秀碩士畢業(yè)生。

 

　　六、選聘程序

 

　　（一）發(fā)布信息

 

　　選聘信息采取在學院網(wǎng)站發(fā)布招聘信息，到人才培養(yǎng)單位選人等方式進行。

 

　?。ǘ﹫竺百Y格初審

 

　　1.報名時間：2023年7月10日-11月19日。

 

　　2.報名要求：通過電子郵箱接受報名，應聘人員須將報名材料發(fā)送到指定郵箱rsczp312@126.com，報名材料打包上傳，以“2023選聘+崗位名稱+姓名+畢業(yè)院校+專業(yè)名稱”命名。每人限報一個崗位。

 

　　報名需提交的材料（材料不全視為無效申請）：

 

　?。?）二代身份證（須在有效期內(nèi)）正反面掃描件；

 

　?。?）高等教育各階段所取得的畢業(yè)證書、學位證書掃描件；高等教育各階段成績單掃描件；留學回國人員須提供教育部出具的國外學歷學位認證書及加蓋國家認可翻譯機構(gòu)公章的所學專業(yè)課程翻譯件掃描件；

 

　?。?）《石家莊鐵路職業(yè)技術(shù)學院2023年選聘工作人員情況一覽表》（附件2）；

 

　?。?）個人簡歷；

 

　?。?）其他能證明符合崗位條件要求的相關(guān)材料掃描件。

 

　　3.資格初審

 

　　根據(jù)崗位條件要求，對應聘人員信息進行資格初審，并通過電話通知資格初審合格人員。凡弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消選聘資格。

 

　?。ㄈ┈F(xiàn)場資格審查

 

　　對資格初審合格人員進行現(xiàn)場資格審查，現(xiàn)場資格審查不符合條件的，取消面試資格。

 

　　現(xiàn)場資格審查所需資料：

 

　?。?）應聘者本人的有效身份證原件及復印件；

 

　?。?）大學各學習階段畢業(yè)證和學位證原件及復印件；

 

　　（3）有效期內(nèi)的大學各學習階段《教育部學歷證書電子注冊備案表》（學信網(wǎng)打?。?；

 

　　（4）海外高校畢業(yè)生須提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》原件及復印件；

 

　　（5）其他能證明符合崗位條件要求的證明材料原件及復印件。

 

　　注意事項：

 

　?。?）現(xiàn)場資格審查必須應聘者本人參加，不得由他人代交材料參加審查；

 

　　（2）在規(guī)定時間內(nèi)未參加現(xiàn)場資格審查或未按要求提交審核材料者，視為自動放棄。

 

　?。ㄋ模┻m崗性評價

 

　　由學院成立適崗性評價小組，對現(xiàn)場資格審查合格人員的綜合素質(zhì)、工作潛質(zhì)、報考意愿等方面進行適崗性評價。

 

　?。ㄎ澹┟嬖嚳己撕托睦頊y評

 

　　對適崗性評價合格人員組織心理測評，心理測評未通過人員，取消面試資格。

 

　　對心理測評通過人員，由學院根據(jù)招聘專業(yè)組成面試（試講）測評考核組，對照崗位要求，采取面試（試講）的方式對應聘人員有關(guān)素質(zhì)和能力進行綜合評價。面試（試講）滿分100分，最低合格分數(shù)線為70分。

 

　?。w檢、考察、公示

 

　　體檢工作由學院統(tǒng)一組織，體檢參照現(xiàn)行公務員錄用體檢標準執(zhí)行。

 

　　體檢合格的，由學院對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、心理素質(zhì)等情況進行考察。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格。

 

　　經(jīng)體檢、考察合格的，經(jīng)學院集體研究確定為擬聘用人選，進行公示，公示期7個工作日。

 

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