【背景鏈接】
9月14日晚，浙江一母親在微博上發(fā)文稱，在國稅局工作的兒子不能喝酒，卻常常陪領導喝酒，并求助浙江省委組織部部長蔡奇“我該怎么做”。15日晚，蔡奇轉(zhuǎn)發(fā)該微博問其子工作單位，稱“今后可以不用喝酒了”。該微博被網(wǎng)友截圖轉(zhuǎn)發(fā)后引起廣泛關注，此后，當事母親刪除微博，并稱自己“考慮事情簡單”。
【標準表述】
[綜合分析]
曾有一位中華民俗文化學家說：餐飲文化是中華文化的一大組成部分，而餐飲文化的中心則是酒文化。中國酒文化源遠流長，酒在現(xiàn)代餐桌上也是一種必不可少的“潤滑劑”、“助興劑”。公職人員是不是在任何時候都不能喝酒？當然也不是。公職人員也是人，逢年過節(jié)、八小時外，與親朋好友相聚，小酌一杯也無妨。但是，社會公眾并不是無法容忍公職人員飲酒，而是無法容忍公職人員利用公款吃喝消費、酒后發(fā)威。
一方面在社會上這種現(xiàn)象并不少見。其實在現(xiàn)實中，這位陪酒的公務員絕對不是個例，在很多公職人員的心中，特別是在新進國家公務員隊伍的年輕干部心中，對公款吃喝消費、陪領導喝酒這些不正之風和“酒量看能量”、“酒風看作風”、“酒品看人品”這些低俗的酒桌文化都是非常抵觸的。他們也希望兢兢業(yè)業(yè)做事，勤勤懇懇為民，期望自己努力工作能為社會公眾的幸福生活貢獻一份力量。卻不想，現(xiàn)實與自己工作伊始所望不符，影響了自己的價值觀、世界觀，擔心長此以往自己也會成為國家的蛀蟲。由于年輕，他們敢想?yún)s不敢言，只得“既來之，則安之”。心里不滿意，嘴上不敢說，那行動上就只有服從。領導讓陪，也就只有去陪，領導讓喝，那就只有一口喝。
另一方面，此事說明官場酒文化盛行。官場的飲酒文化頗為盛行。許多官員感到，由于平常工作壓力大，常借酒緩解壓力，作精神上的放松。有的官員認為，酒品見人品，飲酒見情意。在酒局上，常常有人自己喝滿杯、大杯，以此向領導表示忠心；也有領導自己先干個大杯，然后看部屬喝酒的表現(xiàn)，以此檢驗他們對自己忠心與否。在酒局上，有的人盡管自己不勝酒力，但為了能融進圈子，得到領導賞識和同事、朋友尊重，做出了違心之舉，過量飲酒讓自己酩酊大醉。浙江浦江縣國稅局這名公務員大概就是這樣大醉的，結果回家后引起他母親的擔心，并通過微博向省委組織部部長求助，結果出現(xiàn)令她意想不到的結果。
[啟示]
中國的釀酒和品酒文化都是我們引以為豪的，但畸形的“斗酒”和“陪酒”文化是我們極力反對和排斥的糟粕?！岸Y”與意為甜酒的“醴”，字音相同，意義也相通，表明酒文化在古代便是禮儀中的一部分。我們現(xiàn)在的酒文化，反倒缺了一個“禮”字，少了一種文明。酒桌，已經(jīng)淪為滋生腐敗的“溫床”。過度飲酒，也成為影響干部的正常工作的重要因素。一些干部往往是“中午一頓酒，下午一頓覺”，因為喝酒浪費了大量的時間和精力。尤其是公款吃喝行為，更是黨和人民深惡痛絕的。一些干部，若年紀輕輕就走上了“以陪酒為己任”的道路，怎么能指望他們以后能為人民群眾做出多大的貢獻呢？
[措施]
對此，我們建議：
一方面必須在監(jiān)管跟上步伐，不給“公款吃喝”者可乘之機，才能有效消除干部的“陪酒”、“酗酒”現(xiàn)象，避免干部成為“酒桌文化”的犧牲品。一是管住權力，讓權力運行透明，不要讓權力有尋租的機會，不要讓權力擁有“自己吃喝，別人埋單”的機會；二是管住公款，如果公款的使用裸露于“陽光”之下，加大懲罰措施，杜絕官員公款吃喝。
另一方面，要從反對“四風”來對待，公務不喝酒，領導帶好頭。組干部門要加強對干部的教育管理，紀檢監(jiān)察機關要嚴格監(jiān)督檢查，切實糾正干部吃喝風，對違紀者祭之以必要的組織、紀律處分，正風正紀。
