廊坊公務(wù)員考試
2018年廊坊香河縣事業(yè)單位招聘工作人員89人公告
http://www.xiangyangzhi.com 2018-03-01 來源：香河縣公開招聘網(wǎng)
香河縣人力資源和社會保障局公開招聘事業(yè)單位工作人員公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》及《廊坊市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》，結(jié)合我縣事業(yè)單位工作實(shí)際情況，擬面向社會公開招聘89名事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)提出招聘方案如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜兔裰鳌⒐_、競爭、擇優(yōu)的原則，在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
本次招聘工作采取統(tǒng)一招聘的方式，由縣人力資源和社會保障局組織實(shí)施。
二、招聘范圍和條件
(一)招聘人員應(yīng)具備以下條件：
1、具有良好的品行和正常履行職責(zé)的身體條件;
2、縣直崗位要求具有全國普通高校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位要求具有全國普通高校全日制大學(xué)專科及以上學(xué)歷;
3、具有香河縣戶籍;
4、縣直崗位報(bào)考年齡30周歲以下，鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位報(bào)考年齡35周歲以下，(截至公告發(fā)布之日);
5、具備崗位所需的其它條件。
(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
2.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員、在讀學(xué)生;
3.報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員;
4.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
三、招聘崗位、人數(shù)及專業(yè)
1、縣直下屬事業(yè)崗位29人：
住建局：2人，專業(yè)：建筑類、土木類、地質(zhì)類;
工商局：3人，專業(yè)：工商管理類、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)類、計(jì)算機(jī)類;
藥監(jiān)局：4人，專業(yè)：食品科學(xué)與工程、藥學(xué)類、法學(xué)類;
人社局：2人，專業(yè)：公共管理類、計(jì)算機(jī)類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類;
財(cái)政局：2人，專業(yè)：經(jīng)濟(jì)學(xué)類、工程造價(jià)專業(yè);
交通局：2人，專業(yè)：交通運(yùn)輸類、土木類、機(jī)械類;
審計(jì)局：2人，專業(yè)：經(jīng)濟(jì)學(xué)類、法學(xué)類、統(tǒng)計(jì)學(xué);
水務(wù)局：2人，專業(yè)：水利類、地質(zhì)類、法學(xué)專業(yè);
安監(jiān)局：2人，專業(yè)：安全科學(xué)與工程類、公共管理類、法學(xué)類、化學(xué)類;
林業(yè)局：2人，專業(yè)：林學(xué)類、林業(yè)工程類、自然保護(hù)與環(huán)境生態(tài)類;
編委辦公室：1人，專業(yè)：會計(jì)專業(yè);
園林局：2人，專業(yè)：其中會計(jì)學(xué)1人;園林、風(fēng)景園林、景觀學(xué)、景觀建筑學(xué)、城市規(guī)劃、園藝、林學(xué)1人;
工信局：3人，專業(yè)：計(jì)算機(jī)應(yīng)用及網(wǎng)絡(luò)管理。
2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位：60人(A崗男性40人，B崗女性20人)，專業(yè)不限，樂于從事基層建設(shè)工作、具有奉獻(xiàn)基層的愛心與精神。報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位的考生統(tǒng)一分配。
每名考生只限報(bào)考一個(gè)崗位。
四、報(bào)名辦法
本次公開招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名和資格初審，并在網(wǎng)上交納報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。
(一)網(wǎng)上報(bào)名和資格審查
報(bào)名網(wǎng)址:香河政府官方網(wǎng)站(www.xianghe.gov.cn)
發(fā)布公告：2018年3月1日通過香河縣政府官方網(wǎng)站(www.xianghe.gov.cn)發(fā)布公告。
報(bào)名時(shí)間：2018年3月5日8：30至3月9日17：30。
繳費(fèi)時(shí)間：2018年3月5日8：30至3月10日10：00。
開考比例：崗位報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于3：1，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的，減少該崗位招聘人數(shù)或取消招聘計(jì)劃。
1、網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制，考生必須承諾履行《誠信承諾書》，對提交審核的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，在資格復(fù)審時(shí)，凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報(bào)的信息與實(shí)際情況不一致的，取消應(yīng)聘資格。
2、網(wǎng)上報(bào)名須用有效的二代《居民身份證》申請“報(bào)名號”，獲取“報(bào)名號”和“初始密碼”后才能登錄報(bào)名系統(tǒng)，進(jìn)行填表和提交審核。報(bào)名號是登錄報(bào)名系統(tǒng)的唯一標(biāo)識，密碼可修改，均務(wù)必牢記并保管好。
3、按照表格內(nèi)容規(guī)范填寫或選擇表項(xiàng)，上傳的電子照片要符合要求，否則將被報(bào)名系統(tǒng)自動拒絕。報(bào)考信息通過審核后才能進(jìn)行交費(fèi)操作，交費(fèi)成功即完成報(bào)名。
4、考生“提交審核”后信息將被鎖定，在未反饋審核結(jié)果前不能修改。一般情況下，審核員24小時(shí)內(nèi)會在報(bào)名系統(tǒng)上回復(fù)審核結(jié)果?！皩徍宋催^”的可根據(jù)提示的未過原因，修改信息或改報(bào)崗位并重新提交審核;“審核通過”的，將不能再修改，并進(jìn)入交費(fèi)程序。
5、考生務(wù)必牢記報(bào)名和交費(fèi)截止時(shí)間、打印《筆試準(zhǔn)考證》時(shí)間、筆試時(shí)間、資格復(fù)審時(shí)間、面試時(shí)間等時(shí)間信息。凡在規(guī)定時(shí)間未完成相關(guān)操作的，將被視為自動放棄。同時(shí)，報(bào)名和考試期間務(wù)必保管好個(gè)人的證件和信息，因個(gè)人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報(bào)名和考試的，責(zé)任自負(fù)。
6、報(bào)名交費(fèi)職能通過“網(wǎng)上銀行”支付，每人報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。請考生及時(shí)開通網(wǎng)上支付功能。
(二)打印《筆試準(zhǔn)考證》
考生完成網(wǎng)上報(bào)名后，于2018年3月14日9：00至3月15日17：00登錄香河縣事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)打印《筆試準(zhǔn)考證》。
五、考試內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)
考試采取筆試、面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
(一) 筆試
1、 筆試科目
筆試采取閉卷考試方式進(jìn)行。
筆試科目包括《公共基礎(chǔ)知識》和《職業(yè)能力測驗(yàn)》兩科?！豆不A(chǔ)知識》考試時(shí)限為120分鐘，滿分為100分;《職業(yè)能力測驗(yàn)》考試時(shí)限為90分鐘，滿分為100分。
筆試總成績?yōu)橐陨蟽煽瓶荚嚦煽冎停瑵M分為200分。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
2、筆試時(shí)間地點(diǎn)
筆試時(shí)間為2018年3月17日上午8：00-12：00
具體安排為：
8：00-9：30《職業(yè)能力測驗(yàn)》
10：00-12：00《公共基礎(chǔ)知識》
應(yīng)聘人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的考試地點(diǎn)、考場參加考試。參加考試時(shí)。必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和法定有效的二代居民身份證。缺少證件的考生不得參加考試。
3、成績查詢。筆試的成績、是否入圍面試及資格復(fù)審地點(diǎn)于3月21日在香河縣公開招聘考試網(wǎng)公布，請考生及時(shí)上網(wǎng)查詢。
面試人選依據(jù)筆試總成績從高分到低分按崗位招聘人數(shù)與面試人選1：2的比例確定。比例內(nèi)末位筆試總成績比列的都入圍面試。筆試有作弊、一科缺考或成績?yōu)?分等情況的考生，不得入圍面試。
(二)面試
1、面試前資格復(fù)審
面試人選于2018年3月22日至3月23日進(jìn)行資格復(fù)審。
資格復(fù)審時(shí)須出具的證件和材料是：
(1)有效居民身份證(二代)、戶口本;
(2)畢業(yè)證;
(3)筆試準(zhǔn)考證;
(4)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(學(xué)信網(wǎng)自行打印);
(5)報(bào)到證;
(6)列入國家和省“三支一扶”、大學(xué)生村官和大學(xué)生村醫(yī)等基層志愿服務(wù)計(jì)劃，服務(wù)期滿且考核合格的服務(wù)人員持相關(guān)部門出具的證明。
以上證件和材料均需提供原件和復(fù)印件(A4紙)一份。
在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不實(shí)不符合應(yīng)聘條件的考生，取消其面試資格，對嚴(yán)重弄虛作假行為要追究責(zé)任。
2、發(fā)放《面試通知單》
資格復(fù)審?fù)ㄟ^即發(fā)放面試通知單。
3、面試時(shí)間
2018年3月25日。
4、面試評委組成：面試評委全部聘請域外評委擔(dān)任，每個(gè)面試評委組由7名評委組成，其中主評委1名，評委6名。
5、面試方法：面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試時(shí)間每人不超過8分鐘。
面試實(shí)行百分制，當(dāng)場打分，面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績。
6、面試有關(guān)要求：報(bào)考同一個(gè)崗位的考生一般分在同組、同場。因招聘人數(shù)較多無法分在同組、同場的崗位，根據(jù)筆試總成績的排名順序，采取蛇型分組法合理分組、分配招聘名額，面試成績按分組分別排序、分別使用分配的招聘名額?？忌毘钟行趦?nèi)的二代居民身份證、筆試準(zhǔn)考證、面試通知單參加面試。每場面試前，每組考生抽簽決定面試順序。面試時(shí)考生只報(bào)自己的組別和抽簽號，不得報(bào)姓名，否則取消面試資格?？忌嬖嚱Y(jié)束后立即離開考場，不得返回面試室、候考室和備考室，不得在考場附近逗留、議論。對于違反面試紀(jì)律和規(guī)定的考生，取消面試資格或面試成績，考生抽簽時(shí)仍未到候考室者視為自動放棄。
(三)計(jì)算總成績及確定進(jìn)入考察環(huán)節(jié)考生名單
總成績=(筆試總成績÷2)×60%+面試成績×40%。
確定進(jìn)入考察環(huán)節(jié)考生名單：以招聘崗位與考生1:1的比例按總成績由高分到低分確定進(jìn)入考察環(huán)節(jié)考生名單。對總成績相同的考生，按以下順序確定進(jìn)入考察人選：符合報(bào)名條件、參加省級以上高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生村官”、“大學(xué)生村醫(yī)”等基層志愿服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿且考核等次為合格以上的報(bào)考人員優(yōu)先進(jìn)入考察;再相同，筆試總成績高者優(yōu)先;若再相同，《職業(yè)能力測驗(yàn)》成績高者優(yōu)先。
六、考察
2018年3月26日，在香河縣公開招聘考試網(wǎng)公布進(jìn)入考察考生名單。
考察時(shí)間為2018年3月27日至3月28日。
考察內(nèi)容主要包括擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況。
七、體檢
2018年3月29日，人社局負(fù)責(zé)對進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的考生集中進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》。
八、公示、聘用
根據(jù)考試、考察、體檢情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員，擬聘用人員情況在香河縣公開招聘考試網(wǎng)公示7個(gè)工作日。
對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，由事業(yè)單位主管部門提出聘用意見，報(bào)人力資源和社會保障局審批后，按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同，辦理就業(yè)、流動、工資、社保等相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，列入縣財(cái)政編制;不合格的，取消聘用。
由于各種原因，在資格復(fù)審、考察、體檢、公示過程中形成的缺額，分別可以在資格復(fù)審后、考察后、體檢后、公示后分崗位從高分到低分依次遞補(bǔ)，未參加面試的不能遞補(bǔ)。
特別提醒：凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、證件審核、面試、體檢、考察、報(bào)到等情況的，均視為自動放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。
香河縣人力資源和社會保障局
2018年3月1日
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