石家莊市行政審批局公開(kāi)遴選工作人員15名的公告
根據(jù)工作需要，經(jīng)有關(guān)部門同意，石家莊市行政審批局決定面向全市公開(kāi)遴選工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、遴選職位和人數(shù)
石家莊市行政審批局共遴選工作人員15名。具體職位如下：
(一)政策法規(guī)處科員1名
要求法學(xué)及相關(guān)專業(yè)。通過(guò)律師資格考試的優(yōu)先錄用。
(二)運(yùn)行監(jiān)管處科員1名
要求計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)，從事相關(guān)工作一年以上。參與過(guò)大型網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)設(shè)計(jì)、組織和管理的優(yōu)先錄用。
(三)農(nóng)林水務(wù)處科員3名
要求在審批崗位從事農(nóng)業(yè)、林業(yè)、畜牧等政府部門審批業(yè)務(wù)一年以上，熟悉審批工作及審批流程。
(四)社會(huì)事務(wù)處科員3名
要求在審批崗位從事衛(wèi)生、教育等政府部門相關(guān)審批業(yè)務(wù)一年以上，熟悉審批工作及審批流程。
(五)環(huán)保交通處科員6名
要求在審批崗位從事環(huán)保、交通等政府部門相關(guān)審批業(yè)務(wù)一年以上，熟悉審批工作及審批流程。其中，遴選環(huán)保類審批崗位工作人員3名，遴選交通類審批崗位工作人員3名。
(六)會(huì)計(jì)科員1名
要求在會(huì)計(jì)崗位從事機(jī)關(guān)、事業(yè)單位會(huì)計(jì)、出納工作一年以上，有會(huì)計(jì)證書(shū)，工作細(xì)心，熟悉工資管理、資產(chǎn)管理、財(cái)務(wù)管理等政策法規(guī)。
二、遴選范圍和條件
(一)遴選范圍：
全市各級(jí)黨政機(jī)關(guān)已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員或參照公務(wù)員管理人員。具有2年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷,參公人員還需符合和冀公局字〔2016〕19號(hào)文件相關(guān)規(guī)定。
(二)遴選條件：
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，政治素質(zhì)高，品行端正，身體健康，勤奮敬業(yè)，熱愛(ài)和熟悉相關(guān)專業(yè)工作;
2、具有大學(xué)本科以上學(xué)歷，年齡在35周歲以下(1982年6月1日及以后出生);
3、年度考核均為稱職以上等次;
4、具有正常履行職責(zé)的身體條件，具備崗位所需要的其他條件;
有以下情形之一的，不得參加公開(kāi)遴選：
(1)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)構(gòu)審查尚未作出結(jié)論的;
(2)受處分期間或者未滿影響期限的;
(3)尚在新錄用試用期的或任職試用期的;
(4)按照國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;
(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、遴選程序和方法
1、報(bào)名。報(bào)名者需征得所在單位同意。符合遴選條件者在2017年5月31日至6月8日?qǐng)?bào)名(工作日期間接受報(bào)名)。
報(bào)名地址：石家莊市行政審批局，石家莊市槐安東路77號(hào)301房間，咨詢電話：0311-86137129。報(bào)名時(shí)，請(qǐng)攜帶本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證原件及復(fù)印件，公務(wù)員登記表或參公登記表復(fù)印件,報(bào)名表、一寸近期免冠藍(lán)底彩色照片2張等相關(guān)材料。報(bào)名表從石家莊市人力資源和社會(huì)保障局官方網(wǎng)站“通知公告”欄內(nèi)下載。
2、資格審查。報(bào)名結(jié)束后，對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查。經(jīng)審核符合遴選條件的，電話通知領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。逾期不領(lǐng)取準(zhǔn)考證視為放棄遴選，不符合遴選資格的不再另行通知。
3、考試?？荚嚪譃楣P試和面試，成績(jī)分別占綜合成績(jī)的40%和60%。筆試滿分100分，采取閉卷方式，主要測(cè)試報(bào)考人員的文字寫作能力和相關(guān)專業(yè)知識(shí)水平等。筆試結(jié)束后由石家莊市人力資源和社會(huì)保障局在官方網(wǎng)站公布成績(jī)，報(bào)考人員可登錄查詢。面試滿分100分，主要測(cè)試報(bào)考者語(yǔ)言表達(dá)能力、思維能力、工作閱歷、應(yīng)變能力和舉止儀表等。參加面試人員根據(jù)筆試成績(jī)，按照不高于1：3從高到低確定。若綜合成績(jī)出現(xiàn)并列情況，按照筆試成績(jī)高者優(yōu)先。
4、體檢與考察。面試結(jié)束后，根據(jù)綜合考試成績(jī)按照1：1確定體檢和考察人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》統(tǒng)一執(zhí)行，體檢合格的列為考察對(duì)象。因體檢或考察不合格出現(xiàn)空缺的，按綜合考試成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)。
5、決定與使用。擬遴選人員確定后，在市人社局官方網(wǎng)站公告欄及本人原單位公示一周。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響使用的，辦理試用手續(xù)，試用期3個(gè)月。試用期滿，能夠勝任工作的，辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù);不能勝任的，仍回原單位工作。
附件：2017年石家莊市行政審批局公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名表.doc
石家莊市行政審批局
2017年5月24日
